A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z
A
- Abmahnung
- Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (Kündigungsschutz)
- Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (Präsentation)
- Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (Teil 1: Hinweis- und Hinwirkungspflichten des Dienstgebers)
- Alkohol (Dienstvereinbarung Sucht) und Erläuterungen
- Amtszeit der MAV (§ 13 MAVO)
- Anhörung und Mitberatung bei Kündigung
- Anhörung und Mitberatung (Verfahren nach § 29 MAVO)
- Angebotsform Kiga
- Anspruch auf Freistellung und Aufgabenreduzierung
- Antragsrecht § 37 (Initiativ-Möglichkeiten der MAV)
- Anzahl der MAV-Mitglieder
- Arbeitszeit (Direktionsrecht und Lage der Arbeitszeit)
- Arbeitszeit (Wegerisiko)
- Arbeitsschutz
- Arbeitsschutz II (staatl. Arbeitsschutzbestimmungen)
- Arbeitsunfähigkeit
- Arbeitsunterbrechungen
- Arbeitszeit (AVO neu)
- Arbeitszeit (Betriebsausflug)
- Arbeitszeit (Mitarbeiterversammlung)
- Arbeitszeit (Verringerung)
- Arbeitszeit (Wegezeiten)
- Arbeitszeit & Vergütung - Feiertag, Urlaub, Krankheit, Fortbildung
- Arbeitszeitschutz und Vergütung bei Übernachtung im Kindergarten
- Arztbesuch
- Aufgabenreduzierung
- Aufhebungsvertrag
- Ausbildung (Im Anschluss an die Ausbildung ist nur eine einmalige Befristung erlaubt)
- Aushangpflichtige Gesetze
B
- Befangenheit (MAV)
- Befristung (Im Anschluss an die Ausbildung ist nur eine einmalige Befristung erlaubt)
- Befristung älterer Mitarbeiter
- Behinderung und Benachteiligung (§ 18 Abs. 1 MAVO)
- Bereitschaft (Muster-DV) und Erläuterungen (AK-Empfehlung)
- Bereitschaftsdienstregelung- DV ( DiAG B und DiCV Empfehlung)
- Bereitschaftsdienst in Krankenhäusern (Dienstvereinbarung)
- Berichtspflicht in wirtschaftlichen Angelegenheit (§ 27 a MAVO, § 55 c MAVO)
- Berichtspflicht in wirtschaftlichen Angelegenheiten (55c MAVO) Stellungnahme von Frau Dr. Rapp
- Beteiligungsrechte der MAV (Mitarbeitergespräche)
- Betriebliches Eingliederungsmanagements (BEM) (Dienstvereinbarung und Merkblatt)
- Betriebliche Übung
- Betriebliche Übung (BAG-Urteil 1993)
- Betriebsänderungen - Schließungen - Checkliste zur MAV-Beteiligung
- Betriebsausflug
- Betriebserlaubnis Kiga
- Betriebsübergang - Praxisfall
D
- Dienstfahrten mit Privat-Pkw (Schadensregulierung)
- Dienstfahrten in Sozialstationen
- Dienstpläne
- Dienstvereinbarung zur Einführung der Personalmanagementsystems (PMS) - Präsentation
- Direktionsrecht (Lage der Arbeitszeit)
- Direktionsrecht (Urlaubsanspruch)
- Diskriminierungsschutz - Ausweitung
E
- Eingruppierung, Stufenzuordnung
- Einstellung (MAV-Beteiligung § 34 MAVO)
- Einstellung - Stundenerhöhung (MAV-Beteiligung § 34 MAVO)
- Elternzeit Ende - Anspruch auf Rückkehr an den "alten" Arbeitsplatz?
- Elternzeit (Fristen)
- Elternzeit und MAV-Tätigkeit
- Elternzeit (Rückkehr)
- Elternzeit und Stufenlaufzeit
- Elternzeit (Urlaub)
- Elternzeit (vorzeitige Beendigung)
- Entgeltfortzahlung, Krankenbezüge, Krankengeldzuschuss
F
- Feiertag - Arbeitszeit & Vergütung, Urlaub, Krankheit, Fortbildung
- Fort- und Weiterbildung (nach AVR)
- Fortbildung - Arbeitszeit & Vergütung, Urlaub, Krankheit, Feiertag
- Freistellungsanspruch der MAV
- Freistellung der MAV (Tipps zur Regelung), Anlage 1 (Checkliste), Anlage 2 (Muster-Vorlage)
- Freizeitausgleich bei Ganztagsschulungen? (Urteil des Kirchlichen Arbeitsgerichtshofes)
- Fristen (Elternzeit, Teilzeit)
- Fristen (MAV-Unterlagen - Aufbewahrungsfristen)
- Führungszeugnis
G
- Gehalt (Rückforderung von Überzahlungen)
- Gesetze (Aushangpflicht)
- Gleichbehandlungsgesetz (AGG - Präsentation)
- Gleichbehandlungsgesetz (Kündigungsschutz)
- Gleichbehandlungsgesetz (Teil 1: Hinweis- und Hinwirkungspflichten des Dienstgebers)
- Grundordnung - Loyalitätsobliegenheiten
H
I
- Impfschutz und Schwangerschaft im Kindergarten
- Internetanschluss für Mitarbeitervertretungen
- Initiativ-Möglichkeiten der MAV, Antragsrecht § 37 , Vorschlagsrecht § 32
- Informationspflicht in wirtschaftlichen Angelegenheiten (§ 27 a MAVO, § 55 c MAVO)
K
- Kindergarten (Verabreichung von Medik.)
- Kinderkrankenpflegegeld, § 45 SGBV
- Kosten der MAV
- Kosten der MAV (Wahlen)
- Krankengeld, Lohnfortzahlung
- Krankheit - Arbeitszeit & Vergütung, Urlaub, Feiertag, Fortbildung
- Krankheit & Urlaub (EuGH: Verfall bei Krankheit)
- Krankmeldung
- Kündigung (Anhörung und Mitberatung der MAV)
- Kündigung (MAV-Beteiligung)
- Kündigung (Sozialauswahl)
- Kündigungsschutz (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz)
- Kündigungsschutz der MAV § 19 MAVO
- KAGO (Revision)
L
M
- MAV-Amtszeit § 13 MAVO
- MAV-Arbeit - Behinderung, Benachteiligung
- MAV-Arbeit - Initiativ-Möglichkeiten, Antragsrecht § 37 , Vorschlagsrecht § 32
- MAV-Aufgabe (Zusatzjobs, 1-Euro-Jobs)
- MAV-Aufgaben im Arbeitsschutz und Gesundheitsschutz
- MAV-Befangenheit
- MAV-Beteiligung - Checkliste bei Betriebsänderungen / Schließungen
- MAV-Beteiligung (Information/Berichtspflicht des Dienstgebers in wirtschaftlichen Angelegenheit (§§ 27a, 55 c)
- MAV-Beteiligung (Zustimmungsverfahren nach § 33 MAVO)
- MAV-Beteiligung bei Bewerbung und Eingliederung schwerbehinderter Menschen
- MAV-Beteiligung bei Dienstplänen
- MAV-Beteiligung bei Einstellung (§34 MAVO)
- MAV-Beteiligung bei Kündigung
- MA-Beteiligung bei staatl. Arbeitsschutzbestimmungen
- MAV-Beteiligung bei Stundenerhöhung (§ 34 MAVO)
- MAV-Mitglieder (Absinken der Anzahl)
- MAV-Tätigkeit und Elternzeit
- MAV-Wahl (Aufbewahrungsfristen)
- MAV-Wahl (Kosten)
- Mehrarbeit - Schwerbehinderung
- Mitarbeiterversammlung (Arbeitszeit)
- Mitarbeitergespräche - MAV Beteiligung - (Stellungnahme des EO Dr. Jurina)
- Mitarbeiterversammlung - § 22, 21 MAVO
- Mitberatung und Anhörung (Verfahren nach § 29 MAVO)
- Mitberatung und Anhörung bei Kündigung
- Mutterschutz (Merkblatt - Anlage)
N
P
- Pausen - Arbeitsunterbrechungen
- Personalausgleich (MAV-Kosten)
- Personelle Besetzung im Kiga
- Pflegezeitgesetz
- PMS (Dienstvereinbarung zur Einführung des Personalmanagementsystems)
R
- Rechtsstellung der MAV
- Reisekosten (Abzugsfähigkeit von Verpflegungsaufwendungen bei Reisekosten)
- Revision (KAGO)
- Rückforderung von Überzahlungen
S
- Sabbatjahrregelung
- Sabbatjahr - Arbeitsvertragsmuster
- Schneeräumpflicht für Erzieherinnen?
- Schließungen - Betriebsänderungen - Checkliste zur MAV-Beteiligung
- Schutz der Mitglieder nach § 18 Abs. 1 MAVO
- Schwangerschaft (Merkblatt - Anlage)
- Schwangerschaft und Impfschutz im Kindergarten
- Schwerbehinderung - Beteiligungsrecht der MAV bei Bewerbung und Eingliederung
- Schwerbehinderung - Mehrarbeit
- Schwerbehindertenvertretung - Arbeitshilfe für Mitarbeitervertretungen
- Schwerbehindertenvertreter - Wahlen 2006
- Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz
- Sozialauswahl (bei Kündigung)
- Sozialplan (Muster) verf. Kirche
- Sozialplan (Muster) und Erläuterungen Caritasbereich
- Stufenlaufzeiten
- Stufenlaufzeit und Elternzeit
- Stundenerhöhung - Einstellung (§ 34 MAVO)
- Sucht (Dienstvereinbarung Sucht) und Erläuterungen
T
U
- Übernachtung im Kindergarten (Arbeitszeitschutz)
- Überlastungsanzeige
- Urlaub - Arbeitszeit & Vergütung, Krankheit, Feiertag, Fortbildung
- Urlaub - Elternzeit
- Urlaub (EuGH: Verfall bei Krankheit)
- Urlaubsabgeltung
- Urlaubsanspruch
V
- Verabreichung von Medikamenten in Tageseinrichtungen für Kinder
- Vorschlagsrecht § 32 (Initiativ-Möglichkeit der MAV)
W
- Wahlen 2006 der Schwerbehindertenvertreter
- Wahlmappe zur Mitarbeitervertretungswahl
- Wahl-Unterlagen (Aufbewahrungsfristen)
- Wegerisiko (Arbeitszeit)
- Wegezeiten (Arbeitszeit)
- Weiter- und Fortbildung (nach AVR)
Z
- Zeugnis/Zwischenzeugnis ( Erläuterungen)
- Zeugnis - Musterzeugnis Kindergarten
- Zielvereinbarungsgespräche (MAV Beteiligung) (Schreiben EO an Verrechnungsstellen und GSKG)
- Zustimmungsverfahren nach § 33 MAVO (MAV-Beteiligung)


